Seminário da Educação Superior debate negociações coletivas e aprova manifesto às instituições do RS
Encontro promovido pelo Sinpro/RS, Sinpro/Caxias e Sinpro Noroeste reuniu docentes para avaliar negociações de 2026 e discutir os desafios do novo marco regulatório
O Sinpro/Caxias, em parceria com o Sinpro/RS e o Sinpro Noroeste, realizou, no último sábado, 22 de agosto, o Seminário de Avaliação das Negociações Coletivas 2026 e das Perspectivas da Relação Contratual dos Professores frente ao Novo Marco Regulatório. O encontro reuniu docentes da educação superior para avaliar o cenário das negociações coletivas e discutir os desafios que se apresentam para a categoria diante das transformações no setor educacional.
Realizado de forma presencial, na Sala de Eventos da Sede Estadual do Sinpro/RS, em Porto Alegre, e com participação on-line, o Seminário também constituiu um espaço de debate e preparação dos professores para os próximos processos de negociação com as representações patronais.
Ao longo da atividade, foram analisadas as negociações coletivas realizadas em 2026 e os impactos das mudanças no setor sobre as relações de trabalho dos docentes. O debate também abordou as perspectivas para a categoria diante do novo Marco Regulatório da Educação Superior, considerando os desafios que poderão repercutir nas condições de trabalho e nas relações contratuais dos professores.
Manifesto
Como resultado das discussões realizadas durante o Seminário, os participantes aprovaram, ao final do encontro, um Manifesto às Instituições de Educação Superior do Rio Grande do Sul. O documento reúne posicionamentos e reivindicações relacionados às condições de trabalho e à valorização dos professores da educação superior e representa um encaminhamento político do debate realizado durante a atividade.
O documento foi enviado às instituições de ensino superior, na segunda-feira, 24, pelo Sinpro/Caxias e pelas entidades parceiras, dando continuidade às discussões iniciadas no Seminário e contribuindo para a preparação da categoria para os próximos processos de negociação coletiva.
Fonte: Sinpro/RS
